今天凌晨，Twitter CTO Adam Messinger 在自己的 Twitter 上公布了离职消息，而 Twitter 的产品副总裁 Josh McFarland 也随后公布了离职消息。

Adam Messinger 进入 Twitter 已经将近 5 年，在 Twitter 的高管中已经算是长期员工，相比之下与其同时离职的 McFarland 则只进入了公司 2 年，担任产品副总裁的工作仅 9 个月。虽然这些年 Twitter 在其服务的稳定性上越走越远，但其员工的稳定性并未得到改善。近些年来 Twitter 的股票持续下跌，公司采取了一些非常积极的措施试图吸引硅谷的新人才进入，但效果并不是很好。

今年 10 月份的时候，Twitter 裁掉了许多员工，那几个月的时间 Twitter 都在试图寻找自己的收购买家，但未能成功。随着 Twitter 第三季度财报的发布，寻求收购的计划也停止了。McFarland 的工作之一就是为 Twitter 找出持续增长的业务模式并说服华尔街该公司可以一直独立运行下去不需要被收购。

根据纽约时报的报道，Twitter 的产品、谁和工程主管将直接向 CEO 报告，而工程副总裁 Howard Ho 则将接管之前 McFarland 的工作，并报告给 CEO。